【Google如何選拔人才】Google堅信:一流的人僱用一流的人,二流的人僱用三流的人。眾所周知,Google的面試機制嚴格、精密,又充滿特色。對於面試,Google採取極其嚴格的態度,使用統一、經過精心設計的流程。例如:雖然在其他方面方常習慣授權給主管經理,但在招聘方面,每個團隊的主管經理或招聘經理 ​

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