【能力強、優秀的員工,為什麼都留不住?轉發給你的領導看看吧!】

1、工資待遇或福利一直達不到員工的預期目標而失去信心
2、泥潭式的工作氛圍讓員工失去了信心
3、公司的發展前景堪憂讓員工失了信心
4、員工在公司內摸到了職場天花板,看不到出頭機會失去信心
5、工作多

6、領導決策混亂,想一出是一出
7、責權利,不匹配
8、有規章制度,但執行全看領導心情
9、官僚風氣明顯
10、人際關係複雜

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