晚間,@環球時報 總編輯@胡錫進 發文,對#華為員工索要離職補償被拘留# 一事置評。
他首先表示,華為的人說公司將會對此事作出回應,給輿論一個說法。
其次,他認為,李洪元的遭遇非常令人同情,司法機關最終判他無罪,並給予國家賠償,這是事情對錯一錘定音的結論。
另外,胡錫進認為,華為公司沒能及時作出反應,幫助這一衝突以更合理的方式化解,這反映了華為的管理是存在缺陷的。
以下為胡錫進微博全文:
華為前員工李洪元被以敲詐華為公司的罪名拘留251天,后被無罪釋放,並獲得國家賠償。此事在互聯網上逐漸發酵,並且出現了一些針對華為的輿論聲討。
針對老胡的詢問,華為的人說公司將會對此事作出回應,給輿論一個說法。

老胡想在此評論說,李洪元的遭遇非常令人同情,司法機關最終判他無罪,並給予國家賠償,這是事情對錯一錘定音的結論。

我還認為,公眾同情弱者的情緒是健康的。華為是個強大的公司,它的一名前員工因為與公司發生了糾紛,受到了這樣的不公正對待,這非常讓人遺憾,很多人出於樸素的感情對華為產生一些負面情緒,也是正常的。

同時老胡也想說,華為有十幾萬員工,堪稱電信帝國,它的內部組織和管理結構註定是相當複雜的。李洪元的遭遇其實是與華為某個具體部門的衝突,當然,華為公司沒能及時作出反應,幫助這一衝突以更合理的方式化解,這反映了華為的管理是存在缺陷的。

我支持這件事情以更加公平、合理而且有溫度的方式徹底解決。與此同時,我不主張將這件事情過度上綱上線,用它來對整個華為公司進行道義上的否定。我覺得那樣做不夠理性和實事求是。

誰都會出差錯,再偉大的公司也難免俗。客觀說,華為的管理總體上是比較科學的,綜合效果也是比較好的。據報道,華為每年要投入巨額資金用於優化公司的管理。華為不僅在5G網路技術走到世界前列,它還為中國培養鍛煉了大批人才。對這樣的公司,我們不應因為一個孤立事件就給它扣上沉重的大帽子,貼上不應有的標籤。

老胡希望華為的回應能夠早點出來。我呼籲輿論給這件事的公平合理解決創造有利的氛圍。http://t.cn/Aig8w3oB

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